優(yōu)質(zhì)的人力資源投入和支持是公司保持高速度發(fā)展的堅實保障，是企業(yè)文化中最顯著和突出的組成部分，亦是公司核心競爭力的根本體現(xiàn)。作為具備精深加工技術(shù)的高新科技企業(yè)，公司的發(fā)展歷程離不開專業(yè)人才的奉獻和付出。我們一直秉承“誠信為本，開拓創(chuàng)新團結(jié)拼搏，勵精圖治”的企業(yè)精神和人文價值觀念，建立起多套人才開發(fā)和培育機制，組建了多支技術(shù)和管理水平卓越的專業(yè)團隊，為公司各經(jīng)營領(lǐng)域以及地方的產(chǎn)業(yè)綜合發(fā)展不斷地輸出鮮活的血液。
公司擁有成熟的人力資源規(guī)劃體制，并以市場化的人才配置模式為基礎(chǔ)，科學(xué)安排各層次的人員聘用及儲備，同時在人員選任過程中注重團體價值觀念和企業(yè)文化的注入和育成。面對在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模持續(xù)擴充之中形成的人力資源缺口，我們制定并執(zhí)行全方位的人才招引計劃，廣泛接納來自各個渠道的人力支援，包括建立專業(yè)的工程技術(shù)研發(fā)中心，積極向科技部門提出人才交流方案，與區(qū)內(nèi)高等院校簽訂技術(shù)合作及人才輸送協(xié)議，和啟動以項目為核心的中短期臨時編制程序等。
公司業(yè)務(wù)類型豐富，經(jīng)營模式多樣，培訓(xùn)體系完善，能為儲備人才提供廣闊的實踐平臺和強大的繼續(xù)教育資源供給。公司亦重視工藝技術(shù)和管理理念的產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用，鼓勵各階層人員在實際應(yīng)用中初步提升自身的個人能力和積累智慧結(jié)晶。公司倡導(dǎo)成果分享，價值互認(rèn)，并肩進取，組織建設(shè)員工學(xué)院，推薦優(yōu)秀員工擔(dān)任導(dǎo)師，使個人價值和成就能與團隊發(fā)展緊密結(jié)合，亦使各成員的專業(yè)水平日益精進。
公司將堅持不懈地為廣大消費者提供更豐富、更優(yōu)質(zhì)、更美味的健康食品，歡迎各界人才加盟我司，為食品行業(yè)發(fā)展和革新而共同努力，開拓進取。
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